【兵庫県×芦屋市】凜訪問看護ステーション

設立年 2011年09月01日
患者数
職員数 8人

子育て中でも安心して働ける、凜訪問看護ステーション☆

兵庫県芦屋市にある凜訪問看護ステーションになります。看護師のワークライフバランスを叶えるために、お子様が居ても働きやすい特別有給休暇や保育手当などの環境を用意しております。またブランクがある方でも、先輩看護師が優しく丁寧に指導するので安心してください。訪問看護が初めての方でも、子育て中の方でも安心して働ける環境になります。

メッセージ

兵庫県芦屋市にある凜訪問看護ステーションは年収が高い!!500万以上も可能となっていますが、それだけではなく、お休みも113日ございます。もちろん当月付与する有休もある為に、仕事と生活のバランスを考えた働き方が可能になります。芦屋市で訪問看護をお考えであれば、まずは気兼ねなくお声がけください。

年収500万以上も可能な訪問看護ステーションになります☆

訪問看護でも500万円以上の年収が可能です☆

病院勤務と比べると訪問看護は年収が下がってしまうイメージを持たれる看護師様は少なくないと思います。しかし凜訪問看護ステーションは、看護師様の頑張りにちゃんと答えたいという思いから年収500万以上も可能です。賞与も年2回あり、実績としては50万~100万円を支給しています。大好きな訪問看護をやりながら、しっかりとライフプランもサポートしていきます。

年間休日も113日☆有給に入社月に付与なので子育て中でも安心して働けます☆

特別有給休暇があるので、有給とは別にお子様が休みの時に休むことが出来ます☆

看護師として働いていると、どうしても家庭との両立が難しく感じる時はありませんか?子供の突然の熱発でどうしても休まなければいけない。でも有休を消化してしまうのはな・・・そんな心配は凜訪問看護ステーションでは必要ありません。お子様が病気の時に利用できる特別有給休暇もあり、有給の付与も入社付きから付与いたします。お子様が居ても働きやすい環境なので、安心して芦屋市で訪問看護をすることが可能です☆

■求人(訪問看護)の基本情報

ステーション名 凜訪問看護ステーション
施設形態 訪問看護ステーション
開設日 2011年09月01日
施設所在地 兵庫県芦屋市高浜町5-2-124
アクセス 阪神本線 打出駅から徒歩で21分
阪神本線 芦屋駅から徒歩で26分
訪問エリア 芦屋市、一部西宮市
訪問件数 平均5~6件 ※実働4.5時間程度
オンコール件数 月5~7件程度

■求人(訪問看護)の詳細

募集職種 正看護師
雇用形態 正職員
仕事内容

☆年収500万円以上も可能☆育児支援あり♪地域のみなさまの在宅での生活をサポートしています

  • 兵庫県芦屋市にある「凜訪問看護ステーション」は、患者様に寄り添う看護・最後まで自分らしく過ごしていただける看護の提供を目指しています。
  • バスの停留所のシーサイドセンター徒歩1分と、抜群のアクセスの良さが嬉しいポイントです。
  • 小さなお子さまがいらっしゃる方でも柔軟な勤務が可能♪急な発熱などで保育所・学校を休まれても、有給を使わずに特別休暇を取得できます。
  • 経験・ブランクの有無に関わらず新人さんには先輩職員が優しく丁寧な指導を行います。
  • 毎日の頑張りに応える昇給・賞与をご用意しているので、高いモチベーションを保ちながらお仕事に取り組めます。
  • ipadにて、訪問記録を入力する事により情報の共有化を図っています。
  • ご自宅にバイク、自転車で訪問し30分~1.5時間、計画に基づいたケアを行う業務になります。
  • バイタルサインチェック、胃ろうの管理、生活リハビリ等を行います。

今後もより質の高い看護を提供し、多様なニーズに応えられる訪問看護事業所を目指します。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。

車免許必要性 バイク(原付)乗れる方希望
・会社の規定によりガソリン代を支給します
訪問手段 バイク、自転車 ※原付免許をお持ちでない方は取得にかかる費用も法人が負担いたします。
給与/賞与 【正職員】 月給 235,000円 〜 375,000円

給与内訳
・基本給 200,000円~280,000円

  • 危険手当 10,000円
  • 訪問手当 25,000~85,000円
  • 保育手当 10,000円(小学校まで)
  • 携帯当番手当 曜日によって支給
  • 緊急登板手当:平日2,000円/土曜日3,000円/日曜日4,000円 月に7日程度あり
  • 昇給 年1回
  • 賞与 年2回(500,000円~1,000,000円(前年度実績より)
  • 通勤手当 ※上限なし

※残業代あり

※試用期間6か月(試用期間中の労働条件は同条件になります)

福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
退職金制度
研修制度
※車通勤は駐車場があれば可
退職金制度 あり(退職金共済)
・半年以上勤務された方が加入対象
・掛け金に関しては会社負担になります
定年 65歳
勤務時間 8:45~17:45
残業時間 月平均10~15時間
休日・休暇
  • 年間休日113日
  • 週休二日制
  • 夏季休暇 3日
  • 年末年始休暇 5日
  • 有給休暇(入社後から10日付与)
  • 特別休暇
面接フロー 面接のみ