【東京都×世田谷区】トータルライフケア用賀訪問看護ステーション

都道府県 東京都
市区町村 世田谷区

東京都世田谷区にある訪問看護ステーションです。

■求人（訪問看護）の基本情報

施設形態 訪問看護ステーション
開設日 2011年10月01日
利用者数
施設所在地 東京都世田谷区用賀2-29-16 101
アクセス 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で3分
東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で15分
東急大井町線 上野毛駅から徒歩で23分
訪問エリア
訪問件数  
オンコール件数  

 


■求人（訪問看護）の詳細

募集職種 正看護師
雇用形態 正職員/パート/アルバイト
仕事内容

【世田谷区用賀】固定給＋職能給！子育て支援充実☆安心して長らく働き続けられる職場です

人々の暮らしを支える、価値あるお仕事です

用賀訪問看護ステーションは、訪問看護を中心に多角的な介護保険サービスを展開している「株式会社トータルライフケア」が運営する事業所です。幅広いスキルを身に付けた看護スタッフや高い専門知識を身につけたスタッフが連携をとりながら、質の高い看護サービスをお届けしています。

長く働き続けられる環境です

  • 固定給＋職能給なので、平均月収は高水準です。また、管理者にキャリアアップすれば更に月収がアップします！
  • 中学生未満のお子さまがいらっしゃる場合には、完全週休3日制や時短勤務も可能です。
  • 研修会費助成制度があり、スキルアップも可能です。将来を見据えた働き方ができますよ。

私たちは医療従事者にありがちな「上から目線」を取り除き、ケアチームの一員として利用者様に愛される人材を育てます。私たちと一緒に、地域の皆様に愛される事業所を作っていきませんか？
車免許必要性
訪問手段
給与/賞与 【正職員】 月給 280,000円 〜

【常勤A　週休2日制】
固定給＋職能給
歩合給　2,000円／件（60分のサービス）
平均年収　550万以上
平均月収　42万以上
昇給　年1回(7月)
賞与　年2回(6月・12月)

【常勤B　週休3日制】
固定給＋職能給
歩合給　2,000円／件（60分のサービス）
平均年収　430万以上
平均月収　34万以上

【常勤C 　1H時短】
固定給
歩合給　2,000円／件（60分のサービス）
想定年収　490万以上
想定月収　35万以上

【常勤D 　2H時短】
固定給
歩合給　2,000円／件（60分のサービス）
想定年収　385万以上
想定月収　28万以上

【管理者】
平均年収　680万以上
平均月収　50万以上

※常勤B～Dが適用される条件：中学生未満の学童を扶養していること

【各給与形態共通手当】
交通費：上限30,000円まで実費支給
家族手当（配偶者および子 一人：10,000円）
保育料補助（子一人：5,000円）
シングルマザーナース手当：10,000円
福利厚生 雇用保険・労災保険・任意労災・健康保険・厚生年金
退職金共済
ママさんナース制度（時短勤務1Hか2Hより時間数選択可）
健康診断・インフルエンザ予防接種補助
研修会費助成制度
フレックスタイム制度（入社3ヵ月満了後から適用）
退職金制度
定年 　歳
勤務時間 8:45～17:45
残業時間
休日・休暇 常勤A、C、D 　完全週休2日(日曜日定休・他1日固定)
常勤B　完全週休3日(日曜日定休・他2日固定)

夏期休暇3日
年末年始6日
GW2日
有給(入職後6ヶ月～発生)
面接フロー

施設形態 訪問看護ステーション
所在地 東京都世田谷区用賀2-29-16 のぎくメモリアルビル101
運営母体 株式会社トータルライフケア
この求人について問い合わせる

【東京都×世田谷区】トータルライフケア用賀訪問看護ステーション は、訪問看護ステーションの情報として掲載しております。
訪問看護求人JOBSに無料登録頂ければ、求人状況等に関してキャリアデザイナーが最新の募集状況を確認し、ご連絡を差し上げます。
お気軽にご相談ください。